Como nace un paradigma

         

El término paradigma se origina en la palabra griega παράδειγμα (parádeigma), en general, etimológicamente significa modelo o ejemplo.

        Los Paradigmas nacen a partir de ciertas condiciones o costumbre que crecen, se desarrollan en nosotros y que nos hacen actuar de una manera determinada. Si queremos modificar estos comportamientos lo podemos hacer.

Desarrollo

        Vivimos rodeados y sometidos de innumerables paradigmas en las diferentes áreas de nuestras vidas, los hay personales, familiares, sociales, los poseemos respecto a nuestro cuerpo, mente, las finanzas, la espiritualidad y laborales. Según Daniel Fuentes “Todos estos son programas mentales que se han incorporado y transformado en hábitos a través de la repetición inconsciente. Estos "Programas Mentales" fueron creados por las personas con las que convivistes desde el momento mismo de nacer, tus padres, familiares, amigos, sacerdotes, maestros entre otros, y lo han hecho con la mejor de las intenciones y a todas les hemos dado  autoridad, las hemos validado como ciertas y verdaderas”.

        Sobrellevar paradigmas en la vida personal y laboral en un total impedimento de crecimiento personal y profesional, debemos ser capaces de asumir los actos que influyen nuestro día a día.

        En el área empresarial las organizaciones que mantienen paradigmas durante el tiempo y se resisten a los cambios suelen fracasar, debido a que en la actualidad estamos viviendo en un entorno muy cambiante, el cual las obliga a realizar constantes cambios y adaptarse a los avances tecnológicos.

        Debemos reflexionar y analizar nuestro actuar habitual y preguntarnos ¿Este paradigma es el que necesito?

        ¿Lo lograre cambiar?

        ¿De que manera lo puedo hacer?

Conclusiones       

El poder romper un paradigma depende de la creatividad con la cual se intenta establecer un nuevo concepto y de la originalidad del nuevo. Un paradigma sólo puede ser quebrado con otro paradigma, de lo contrario, no existe cambio paradigmático.

        El mundo no se detiene, evoluciona y se transforma lo cual hace que tengamos la necesidad de buscar nuevos paradigmas.

        Es correspondiente realizar cambios en las reglas, ya que las antiguas dejan de funcionar.

        “Las personas no se resisten a los cambios cuando pueden elegir, las personas se resisten a ser cambiadas " Michel Basch

        La historia de “Los cinco monos” nos sirve para poder ver como se crea un paradigma y luego se perpetua, sin que al final se sepa ni el por que, ni el para que de su existencia y por supuesto nadie lo cuestione y todos lo cumplan.

Bibliografía

-http://www.canalprosperidad.com/paradigmas-y-condicionantes/141-como-nace-un-paradigma#sthash.RXNNOExB.dpuf

-http://ejecucion.wordpress.com/2008/10/15/como-nace-un-paradigma/

-http://www.canalprosperidad.com/paradigmas-y-condicionantes/141-como-nace-un-paradigma#sthash.RXNNOExB.dpuf